【メンタルデータチェック事業/SaaS営業】リモート可の環境
営業系、IT系掲載期間:2024/11/28~2026/03/31
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- 福利厚生が充実
- リモートワーク・在宅勤務あり
メンタルデータテックで企業の成長を支援
株式会社ラフールの新卒採用です。
ラフールはメンタルデータテック(メンタルヘルス×テクノロジー)を通じて、企業の人的資本経営、ウェルビーイング経営の実現を支援しています。
主力事業である『ラフールサーベイ』は組織の課題を可視化し、生産性向上と離職防止につなげるSaaS型の分析・解決ツールです。
創業時より支援してきた約3,000社のメンタルヘルス対策のノウハウと、専門家ネットワークの監修をもとにサービスを作りました。
現在、累計資金調達額20億円超、導入数は約1.600社を超え、今後はメンタルデータや多種多様なクラウドサービスとの連携を実現し、適切なソリューションをAI解析するプラットフォームを構築することで、国内のみならず世界中の企業の多様なニーズに応えていきます。
■こんな方に向いています
01_同世代よりも圧倒的に成長していきたい方
・少数精鋭チームに「1人のメンバー」としてお迎えするため、求めるレベル/期待値が高いです。
・経営者や人事責任者向けの営業を行うため、難易度が高くスキルアップに繋がります。
・将来的には経営幹部等、会社のコアメンバーになっていただきたいと思っています。
02_前例のないことに挑戦したい方
・「ラフールサーベイ」はメンタルヘルスの社会課題解決を目指す、前例のないプロダクトです。
・メンタルヘルスケアという未開拓市場でリーディングカンパニーとなるべくチャレンジしています。
03_信頼できるメンバーと切磋琢磨していきたい方
・全社で一枚岩となり高い目標に向かえる環境があります。
・『社員が幸せで報酬が高く、一人一人が夢を叶える会社にする』が会社のテーマです。
・リモートワーク/フレックスタイム制を導入しているため、自由な働き方が可能です。
とはいえ、入社後の教育体制も整備していますので、ご安心ください。
■事業成長率
・「ラフールサーベイ」は2年半で導入1600社を突破
・「メンタルヘルス市場」でリーディングカンパニーを目指しています
■今後の事業展開
前出の事業だけでなく、メンタルヘルスデータを活用した下記の事業展開を計画しております。
①「AI・ビッグデータを活用した新規サービス」
②「グローバル・BtoC領域向けのサービス開発」
募集内容
会社名 | 株式会社ラフール |
---|---|
募集職種 | 営業系、IT系 |
雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | ▍業務概要 ・メンタルヘルスデータを基にしたSaaSプロダクト「ラフールサーベイ」のインサイドセールス ・顧客:経営者・人事決裁者 ▍業務詳細 ①新規顧客の提案営業・契約獲得 ※お電話でのアポイント獲得がメイン ②営業戦略の設計・実行 ・顧客の属性や課題に合わせて、ご提案からアポイント獲得までの ストーリーを描いて業務を進めていきます。 ③他グループとの連携 ・アポイント獲得~商談までのフィールドセールスとの連携 ・顧客の声をマーケティング / プロダクトチームに共有しプロダクト全体の機能改善にも関与。 ★ラフールサーベイについて ・人事施策の効果を定量化し、組織の課題を解決するサーベイツール ・約3,000社(従業員18万⼈)のメンタルヘルスデータをもとに開発 ・「組織課題の改善」だけでなく、「従業員個人のセルフケア」を促進 ・⼤学、臨床⼼理⼠の知⾒を取り⼊れた独⾃の調査項⽬ ・導入社数1600社を突破 ▍魅力 ①メンタルヘルス×HR×SaaSという新しい市場でチャレンジができます ②スキルアップ/キャリア開発 ・将来的には、リーダーを任せることを期待しています ・他部署への移動可能性もあり(カスタマーサクセス等) ③働く環境・ヒト ・フルリモートワーク / フレックスタイム制を導入(週1日出社あり) フルリモートでも社員間のコミュニケーションが活発な職場です。 ・副業可能 新卒で入社した社員で、当社サービスである組織改善SaaSプロダクト「ラフールサーベイ」、採用支援適性検査「テキカク」のインサイドセールスやセールス職を担当し、現在はマネージャーとして活躍している社員も在籍。若手にもたくさんのチャンスのある環境です! 当社が提供する価値はお客様の課題解決のために、まだ気づいていない潜在ニーズを引き出し、課題とニーズに合わせた提案を構築し企業様のご支援をすること。型にハマらず、裁量をもって取り組めます。また、ゆくゆくは新規事業や経営企画推進などもお任せします! |
対象となる方 | 募集対象は2026年3月卒業見込みの方、あるいは卒業後3年以内の方 |
給与 | 月給 300,000円 ~ ・昇給:2回(5月、11 月) |
勤務時間 | フレックスタイム制:09:00~18:00(コアタイム:11:00-16:00) ※基本はリモートワーク、週に2日程度の出社日あり。 |
待遇及び福利厚生 | ・社会保険完備 ・健康診断 ・退職金制度 ・服装自由 ・花粉症手当 ・婦人科検診負担 ・各種ワクチン接種負担 ・社内イベント有り(新年会、忘年会、創業記念イベントなど) ・ジョブチェン、副業可能 ・ラフール大学(書籍やセミナー費を会社が負担) |
休日・休暇 | 年間休日124日 ■休日:土日祝休み ■休暇:年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇(初年度11日付与)、介護休暇、 看護休暇・生理休暇(子どもを持つメンバー、女性メンバーが多いので、看護休暇・生理休暇などは取得しやすい環境で) ※有給の半休取得制度あり。 |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策の有無 : 対策あり 受動喫煙対策について : 禁煙 特記事項 : 〈受動喫煙〉 受動喫煙対策の有無 : 対策あり 受動喫煙対策について : 禁煙 特記事項 : 屋内のみならず、メンタルヘルス事業を推進する企業として、社員全員の禁煙をルールに定めています。 |
勤務地 |
東京都中央区日本橋茅場町2-9-5 日進ビル7階 |
企業情報
法人名 | 株式会社ラフール |
---|---|
代表者名 | 応募情報へ記載 |
資本金 | 応募情報へ記載 |
従業員数 | 応募情報へ記載 |
業務内容 | 応募情報へ記載 |
ホームページ | 応募情報へ記載 |
応募情報
応募方法 | ▼WEBエントリー(24時間受付中) ※WEB応募するボタンよりご応募ください ※応募確認後、ジョブチェック運営事務局よりご連絡いたします |
---|---|
選考の流れ | 【会社情報】 会社名 :株式会社ラフール 設立 :2011年11月 代表者名:代表取締役社長 結木 啓太 資本金 :12億4,150万円 事業内容: メンタルデータ®テック事業 採用支援(テキカクの開発・運営) 組織改善支援(ラフールサーベイの開発・運営) ソリューション事業 保育園事業 従業員数:60名 会社HP :https://www.lafool.co.jp/ ▼選考プロセス この求人は、就職活動サポート対象求人です 応募受付後、1時間程度のWEB面談を行います その後、各企業の選考フローに準じて選考を進めます ▼就職活動サポート内容 ・応募書類の作成サポート、添削 ・面接の日程調整・質問回答のサポート ・選考後のスケジュール調整 ・企業への質問代行 ▼サービスの特徴 ・就職活動サポートは、厚生労働大臣認定の職業紹介サービスです ・完全無料でご利用いただくことができます ・秘密厳守で行うため、安心してサポートを受けることが可能です ・採用後は応募先企業との正社員雇用を前提とした雇用契約になります |
採用担当者 | 小泉樹 (コイズミイツキ) |