【IT業界／エンジニア職】◆IT未経験歓迎◆人物重視採用
ＩＴ系掲載期間：2024/12/05～2026/03/31
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- 平均残業時間が月20時間以内
- 福利厚生が充実
- 教育・研修制度が充実
- 転勤なし
社会に貢献しグローバルな視野で未来を創る。あなたの情熱と共に成長し、成功を目指す企業です。
株式会社エイトネットワークスの新卒採用です。
★☆★3つの魅力！！！★☆★
＼小さな会社ですが、世界を見据えて行動しています！／
私たちは、以下の4つの企業理念に基づいて仕事をしています。
（1）企業の活動を通じて社会に貢献し、企業の繁栄と全社員の充実を一致させる。
（2）企業の活動を通じて利益を出し、企業を存続させ、社員の生活を守り、感謝される仕事をする。
（3）国際市場に対応できるよう、グローバルな視野を持ったビジネス展開を図る。
（4）最新の技術・情報取集を心掛け、向上心を忘れない。2019年設立のまだまだ若い会社ですが、2028年までにグループ300名体制にしていく計画。上記の企業理念に共感いただき、「今後大きくなっていく会社とともに私も大きく成長したい！」と思ってくれる若い力に期待しています。
＼ネットワークやサーバーに関するエイト（8つ）の事業領域を展開！／
当社はITインフラに特化し、社名の通り8つのサービスを展開しています。
1.Firewall、Ciscoなどネットワーク機器の設計構築。
2.Windows Server、Unix、Linux上の各種サーバー・ストレージの設計構築、OracleやSQL serverなどデータベース設計構築ほか。3.AWS、Azure、GCPなどのクラウドサービス上でインフラ構築。
4.システム運用設計や、ITインフラの監視・保守・運用・構成管理など。
5.セキュリティ機器の設置といったシステムセキュリティマネージメント。
6.総合テストや受入テストなどのテスト設計やシステム動作検証。
7.システム問い合わせなどのヘルプデスク業務、およびIT関連事務など。
8.機材を使える状態にするPCキッティング対応です。
＼配属後もしっかりフォローします！／
月に1回、帰社日、勉強会を実施。勉強会では先輩社員に指導されつつ実機を実際に操作する事も出来るので、資格勉強だけではわからない実践的なノウハウを得ることができます。また、帰社日では日ごろ業務を進めていく中で出てきた悩みに関しても、しっかりヒアリング。「配属先が合わない」といった悩みも、気軽におっしゃってください。
募集内容
| 会社名 | 株式会社エイトネットワークス |
|---|---|
| 募集職種 | ＩＴ系 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ＜具体的な仕事内容＞ 大手 IT 企業が進めるプロジェクトに、エンジニアとして参加。 システム開発やインフラシステムの設計・構築・運用・監視を担当。 「開発エンジニアとインフラエンジニアどちらを担うか」や「プロジェクト先」は、適性などから判断して決定します。 ■開発エンジニア システム開発とは、業務の仕組みを効率化・改善・最適化させる目的で、 業務にあわせたシステムを作ることです。 目に見えるモノづくりはやりがいにも繋がります。 ■ インフラエンジニア インフラは、一般的に「下支えするもの」という意味で、 「IT インフラ」とは、企業活動を IT の面から支え、基盤となるシステムのことを意味します。 ネットワーク・サーバなど、 ITを使うのに欠かせない基盤を整える「インフラエンジニア」として IT の技術者に成長できます。 ＜入社後について＞ 1）約 1～2 カ月の研修 ★グループワークでの研修 ▼ 2）プロジェクトに配属 最初は仕事に”慣れる“ことが大切です。 具体的には PC 入力や資料作りなど先輩エンジニアのサポート業務、 ネットワークの監視、ヘルプデスク、システム保守運用など。 ▼ 3）そして徐々にインフラ構築などの業務へ あなたの希望と適正を考慮しながら、スキルアップしていきましょう！ ＜研修の内容＞ 開発： ・MySQL ・HTML、CSS ・プログラミング言語（Java 言語） ・フレームワーク（Spring） インフラ： ・MySQL ・CCNA 基礎 ・Linux コマンド ・Windows サーバー ・Linux サーバー ※順不同 ※研修では、上記内容を適正に応じて割り当てておりますのですべて研修にて学習するとは限りません ★各研修項目に沿った学習方法があるので、それぞれ用意されている教材等を参考にして学習。 ★コミュニケーションツールを利用してチーム内でわからないこと等を共有したり、 他チームと学習の進め方などを共有しながら研修を行います！ ＜携われるプロジェクトの例＞ ◎【某企業向けのシステムの更改】（百貨店関連） システムを移行や更改したのちの、不具合等の洗い出しや事象確認。新しい環境での動作の確認。 古い基盤のシステムを新しい基盤に切り替えを行う。 ◎【某企業向けのサーバーの構築】（自動車関連） 顧客とユーザーをつなぐ、またセキュリティーについても意識したサーバーを構築。 構築したサーバーの説明等を顧客に対して行う。 ◎【某企業システム部門の運用】（IT 関連） 日々社員が使用する情報について正常に行われているかを確認、運用作業。 入社／退職の際の社員の設定変更や検証を行う。その他日々の運用にまつわる多数作業。 ◎【企業システム監視業務】（通信関連） 日々運用されているシステムに異常がないかの監視作業。 障害が発生した際に、一時的な対応を行う。 作業マニュアルに沿って対応を行い対応しきれない障害については、エスカレーションを行う。 ◎【キッティング作業】（全業種） 新しい PC に、手順マニュアルに沿った アプリケーションや セキュリティーソフトをインストールを行い販売や使用できる状態にする作業を行う。 月に何千台という規模の PC にキッティングを行う。 |
| 対象となる方 | 2026年3月卒業見込み コミュニケーション能力重視の採用を行っています。 |
| 給与 | 月給 217,000円 ～ 月給：21.7万円~42万円 |
| 勤務時間 | 10:00~19:00 月間平均残業時間：20時間以下 ※研修中は残業なし ※プロジェクトにより若干異なりますが、残業はほとんどありません。 弊社代表の考えは「無理して残業することはいっさい必要なし」 あっても月20時間以内で、夜勤や休日出勤も基本的にはございません。 |
| 待遇及び福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、役職手当、家族手当、健康診断 補足情報： ◆交通費支給（上限2万円/月） ◆時間外手当（超過分） ◆扶養手当（同居扶養家族：月1万円、20歳未満の子ども：1名につき月5千円） ◆住宅手当（入社6カ月後より月1万円支給） ◆持ち家手当（住宅ローン対象者：月2万円支給） ◆出張手当 ◆役職手当 ◆勉強会手当（入社6カ月後より支給） ◆第4金曜日は帰社日、かつプレミアムフライデーを実施中！ 【社員同士の交流】 ★社員旅行（過去実績…上海、台湾、ソウル、沖縄、京都など） ★1 日バスツアーや BBQ、いちご狩りなども開催。 |
| 休日･休暇 | 年間休日：120日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇、産休・育休 補足情報：夏期休暇（2日）、年末年始休暇（3日） ※新人の方は毎月第一土曜日に勉強会あり ◎5日以上の連続休暇 OK！ |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙あり ※プロジェクト先により若干異なります |
| 勤務地 |
東京都中央区八丁堀 1-9-6 吉半八重洲通りビル 6階 |
企業情報
| 法人名 | 株式会社エイトネットワークス |
|---|---|
| 代表者名 | 応募情報へ記載 |
| 資本金 | 応募情報へ記載 |
| 従業員数 | 応募情報へ記載 |
| 業務内容 | 応募情報へ記載 |
| ホームページ | 応募情報へ記載 |
企業からのメッセージ
応募情報
| 応募方法 | ▼WEBエントリー（24時間受付中） ※WEB応募するボタンよりご応募ください ※応募確認後、ジョブチェック運営事務局よりご連絡いたします |
|---|---|
| 選考の流れ | 【会社情報】 会社名 ：株式会社エイトネットワークス 設立 ：2019年 代表者名：代表取締役 中根 正晶 資本金 ：2000万 事業内容：インターネット関連サービス 従業員数：45名 会社HP ：https://8networks.co.jp/ 面接1回 ＜補足情報＞ 面接官：2名（採用担当、役員もしくはマネージャー） ◎面接前に、適性検査の実施・面接シートをご記入いただきます。 ※適性検査の結果によって不合格になることはございません。 |
| 採用担当者 | 小泉樹 (コイズミイツキ) |
